乐虞简单讲述了一下自己和小古的经过, 不过在今天的事情之后，她也没有立马揭穿小古背着?她和另一个有女朋友的?人在一起这件事，她想要找到一个合适的?时机, 并且她还去联系了被女朋友背叛的?那个人。
她们都是受害者。
沈柠若和邱漾突然间觉得这个剧情有些熟悉。
等喝了一瓶酒了, 这个话题才转了过去, 到了邱漾这里, 是越楚先开的?口。
“漾漾，你那边呢？”越楚知道了邱漾上司和前任勾搭这件事, 但是后续的?邱漾还没讲。
邱漾闻言，双唇一抿，摇了摇头：“我现在还没头绪。”
“事情已经超过了我的?设想。”
沈柠若抬起手来揉了下邱漾的?脑袋，把瞿言的?事情说了出来, 邱漾在旁边没什么表情，就静静听着。
这件事已经过去了这么几天，没有当初那样在意了，瞿言只不过欠她一个解释和结果?。
等着?两个都通了，那么她就可以和瞿言彻底断开了。
在场的除了邱漾和沈柠若之外的?三个人，听这个事越来越生气, 尤其是喝多了酒的?乐虞，她抄起瓶子, 就站起来——
“操！”
“我这就去把那个女的给敲晕！”
越楚站起来拍了下她的肩：“你冷静。”
“我冷静不了！”乐虞愤怒得不行, “我就三年没怎么和小邱漾联系，怎么现在她身边这么多豺狼虎豹啊？”
姚瑶抱着瓶子站起来, 也说了一声：“你先坐下来, 漾漾这边会得到解决的。”
“那些人，一个都逃不掉。”
乐虞垂着?头看着?邱漾，邱漾也冲她露出一个安抚的?微笑, 她这才重?新坐下来。
“不用担心。”
“我很快就能先把这事情解决。”
这也岁邱漾自己安慰自己的?话，“很快”是多快呢？她不知道。
这件事解决了之后呢？她也不是很清楚。
因为晚上喝了点酒，邱漾今晚入眠得很快，并且睡了一个很好的觉。
只要没做噩梦的?，就算是好觉。
等一睁眼，就到了周一。
又到了上班的时候。
邱漾想到还要面对瞿言，就有些头疼，沈柠若看出来了，抱
了她一会儿，又关怀地问：“要不要请假？”
邱漾摇头：“不要。”
“万一我错过了什么精彩的?事情呢。”
沈柠若眼含心疼，又不禁思考起来闻原到底能不能行，怎么速度这么慢呢？
堂堂总经理想要解决一个部门经理，还是很容易的?吧。
邱漾不着?急，她知道闻原肯定会有自己的?考量，而且她自己现在也有些危险。
不知道闻原这几天是不是还会观察她。
又到了月底，等今天一过，就到了六一。
邱漾觉得这个月的?后半段过得也很累，完全可以和刚分手的?三月上半段相比较。
她没想过分手以后还有这么多事情要面对。
这一切都超出了她的预料。
邱漾的?心情难免有些沉重?，却又不能被看出来，她脸色一如往常，到了公司楼下等电梯。
今天又比较凑巧，遇到了瞿言。
瞿言看见邱漾就笑了笑，她抬起自己的?手腕，看了眼上面的时间：“还有八分钟，漾漾，你今天比较早。”
而邱漾的?注意力都放在了她新换的手表上面，这是一只价值不菲的手表。
邱漾内心复杂，她猜出了大概是陶思娴哥哥给瞿言买的，一想到陶思娴对瞿言的?态度……
“是。”
“这都月底了，要发工资了。”
邱漾扬起一个笑容，说得很像那么一回事儿。
万名公司发工资的?日期就是每个月最后一天，风雨无阻。
电梯开了，两人往里走，瞿言的?指尖在噼里啪啦敲着手机屏幕，很忙的?样子。
邱漾也没再讲话。
她觉得瞿言现在一点担心都没有，仿佛彭开淼离职了这件事对于瞿言而言，是一件好事。
邱漾想了想，站在瞿言的?角度来看，这的?确是个好事。
邱漾悄悄呼出一口气，她现在觉得和瞿言在同一个空间呼吸，都让她不舒服。
像是吸进去的不是氧气，而是什么有害气体?一般。
她终究还是很在意这件事的?。
起码她需要一个交代。
回工位、开早会。
闻原今天也来了会议室，他神情冷漠且疏离，只有在看向邱漾的?时候，才有所缓和。
开完早会以后，不知道瞿言收到了什么消息
，她整个人看起来很雀跃，接水的?时候都在轻哼着歌。
邱漾：……
她坦白，她很不喜欢看见瞿言这幅得志的?猖狂的?模样。
可是……
可是她现在能做什么呢？
当面找瞿言对峙的?话，对方也不是没有死咬着不承认的?可能性。
邱漾的?脑子乱成一团，明明昨天玩密室逃脱的时候，总能起到关键性的作?用，现在的思绪却像是被堵住了，她什么也想不出来。
齐容见邱漾的?脸色不是很好，又过来关心地问：“漾漾，怎么了啊？”
“没事，齐姐。”邱漾摇了摇头，勉强地笑了一下。
齐容站起来，拿过邱漾的?杯子：“我去给你接杯水，你喝点水缓缓。”
“谢谢。”邱漾的?笑容很真诚，齐容这个人没什么坏心思，邱漾跟她也走得不是很近。
她们之间，不会像是和瞿言那样。
但齐容刚把水放在了桌上，邱漾还没来得及喝，就看见林秘书走进办公室，敲了下邱漾的?桌子：“邱部长，进一趟闻总办公室。”
“……好。”邱漾难免有些忐忑。
齐容疑惑地看着?邱漾，邱漾对她摇了下头，表示自己也不知道发生了什么。
闻原的?办公室在最里面，要走一截路才能到，邱漾看着?林秘书的背景，脑海里闪过各种猜想，但她没有一个准确的答案。
到了总经理门前，邱漾对着林秘书道了声谢，这才敲了下门。
“进。”闻原的?声音传了出来。
邱漾推开门，就看见闻原坐在办公桌前，一脸的凝重?，他的?眼前摆了一个文件夹。
直觉告诉邱漾，这个文件夹，和自己有关系。
她的眼皮跳了一下，出声喊道：“闻总。”
闻原把钢笔往桌前的?软椅上一指，他的?神情柔和：“坐。”
邱漾坐下来，艰难地咽了下口水。
闻原把自己的?身体往前倾，他近距离地看见了邱漾努力掩盖的?紧张。
“上周彭开淼主动提了离职。”闻原也不打算废话，就直接和邱漾说了起来，“瞿经理一开始还有些忐忑，但现在又恢复到了之前的?样子，大概是觉得这件事和她自己没有关系，再加上……情场得意？她今天看起来气
势更盛了。”
邱漾不知道闻原想要表达什么，她“嗯”了一声：“是。”
“彭开淼说的?她正在和另一个男人交往，那个男人是某个公司的总经理。”
“我有所耳闻。”闻原眼睛弯了下。
这一下让邱漾觉得，闻原和自己的?眉眼的确有些相像，谷岚说的话似乎没那么离谱了。
她像是在看着?自己的?眼睛。
闻原把文件夹往前一推，他的?眉毛扬了起来：“可我，偏不要她如意。”
“打开看看。”
邱漾抬起双手，她把文件夹再往自己这边放了点，先是看了闻原一眼，这才将文件夹打开。
入眼的是一张普通的?a4纸，但不普通的?是上面写的?内容。
这是——
瞿言被公司开除的通知。
邱漾光看了个标题，就不禁抬起头来看着?闻原。
闻原一脸严肃：“依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，瞿言瞿经理严重违反了我司的规章制度，现予以开除处分。”
邱漾又低下头，仔细看着?纸上的?内容。
闻原看着?她的发顶，低低地喊了一声：“姐。”
“要和我一起去公示栏张贴这则通知吗？”
作者有话要说：来了来了！！！
对了对了，有人收藏下我的作者专栏吗！
距离13000也就只差你了qaq
以及tis：
一、建议保留劳动者违纪行为的书面证据以及通知解除合同的信函复印件以及发函凭证原件，方便事后万一发生劳动仲裁或者诉讼作为证据使用。二、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：一在试用期间被证明不符合录用条件的；二严重违反用人单位的规章制度的；三严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；四劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；五因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；六被依法追究刑事责任的。
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